Bas Joosse 02 augustus 2019, 16:09

Deze Nederlandse bedrijven lieten hun duurzame doelen doormeten

Duurzaamheid wordt in het bedrijfsleven steeds belangrijker: vrijwel ieder bedrijf doet er wel ‘iets’ mee. Terwijl sommige bedrijven enkel spreken over duurzame ambities, laten anderen hun ambities daadwerkelijk wetenschappelijk doorrekenen. Deze zeven Nederlandse bedrijven geven het goede voorbeeld.

Adobestock aarde wereldbol

Het Science Based Target initiative (SBTi) vergelijkt de reductiedoelen van bedrijven met recente wetenschappelijke resultaten. De doelen moeten in lijn zijn met de klimaatafspraken van Parijs om een goede beoordeling van SBTi te krijgen.  Volgens de organisatie nemen 611 bedrijven klimaatmaatregelen die wetenschappelijk onderbouwd zijn. Van deze bedrijven hebben 232 hun klimaatdoelen ook wetenschappelijk laten doormeten. Op de lijst staan zeven Nederlandse bedrijven.

1. Eneco

De energieleverancier werd in maart 2017 als eerste Nederlandse bedrijf toegelaten tot de index van SBTi. In 2020 moet de uitstoot van broeikasgassen per gigawattuur met 25 procent verminderd zijn ten opzichte van 2012. Naast energie levert Eneco ook gas; daar moet de uitstoot van broeikasgassen in 2020 met 16 procent gedaald zijn.

Eneco-CEO Ruud Sondag is één van onze Green Leaders. Hoe leidt hij de energieleverancier naar een duurzame toekomst? Beluister het in deze podcast:

Wil je nooit meer een Green Leader podcast missen? Abonneer je dan op het Green Leader kanaal op Soundcloud of Spotify

2. KPN

Telecombedrijf KPN wil in 2030 de emissies uit de eigen activiteiten (scope 1) en uit de energie die opgewekt wordt (scope 2) terugbrengen naar 0. Tussen 2030 en 2050 moet het bedrijf emissievrij blijven. Daarnaast moeten in 2025 de emissies uit de hele productieketen, de zogeheten scope 3 emissies, met 20 procent verminderd zijn. In 2040 moet dit 50 procent zijn.

Lees ook: Jeroen Cox, energie- en milieumanager KPN: “Circulair is het nieuwe duurzaam”

3. PostNL

Van de zeven bedrijven liet PostNL als laatste de doelen doorrekenen. Het postbedrijf wil in 2030 de emissies van broeikasgassen met 18 procent verminderd hebben ten opzichte van 2017. Om dat te bereiken, wordt stevig ingezet op schone mobiliteit met elektrische busjes en bakfietsen. Vanaf 2025 moet alle energie van het bedrijf duurzaam opgewekt worden.

4. BAM

Bouwbedrijf BAM committeert zich aan een emissiereductie van 50 procent in 2030 ten opzichte van 2017. Hierbij gaat het om de eigen emissies en de uitstoot die veroorzaakt wordt door de opwekking van de benodigde energie (scope 2). In 2030 moeten de emissies uit scope 3 20 procent lager liggen dan in 2017. Vanaf 2030 moet het gehele bouwbedrijf draaien op duurzame energie. Naast de inspanningen om zelf duurzamer te worden, zet BAM zich ook in voor een duurzamere woningmarkt.

5. DSM

Chemiebedrijf DSM heeft zich ten doel gesteld om in 2030 30 procent minder broeikasgassen uit te stoten voor scope 1 en 2. Ook voor een deel van de emissies die onder scope 3 vallen, moet minder CO2 uitgestoten worden. Het gaat hierbij om gekochte goederen en diensten, transport en distributie. Bij de productie van producten moet de CO2-uitstoot met 28 procent omlaag in 2030.

Lees ook: DSM zet duurzaamheid om in businesskansen

6. Philips

Philips heeft in 2017 ambitieuze doelen gesteld. In 2025 wil het concern de scope 1 en 2 emissies met 75 procent verminderd hebben, in 2040 moet de reductie op 90 procent liggen. Voor de scope 3-emissies ligt er een reductiedoel van 4 procent in 2025. In 2040 moeten de emissies met 11 procent zijn teruggedrongen.

7. Signify

Lichtbedrijf Signify is wellicht de onbekendste naam in de lijst. Het vroegere Philips Lighting werd in februari door RobecoSAM geprezen voor het duurzaamheidsbeleid. In de komende jaren gaat het bedrijf de emissie-uitstoot flink aanpakken. In 2030 moeten de emissies uit de eigen productie en de energieopwekking (scope 1 en 2) met 70 procent verminderd zijn. De emissies van de verkochte producten moeten in 2030 met 30 procent teruggedrongen zijn.

Lees ook: Deze vier Nederlandse bedrijven scoren wederom goud op duurzaamheid

Bron: SBTi | Afbeelding: Adobe Stock

Green Leader Henk Jan Beltman, Tony’s Chocolonely: “Ik wil het fundament zijn”

In de cacao-industrie is Tony’s één van de vele spelers. De impact van het bedrijf is nog niet heel groot; Tony’s werkt met 7.500 cacaoboeren, op een totaal van 2 miljoen boeren in West-Afrika. In de Green Leaders podcast trekt Beltman de vergelijking met een olietanker, die niet snel van koers kan veranderen. 'Wij willen de loodsboot zijn die ervoor zorgt dat de olietanker echt van koers gaat veranderen. We willen coöperatief een nieuwe route inslaan.'Werken voor trotsBeltman kwam ooit in het nieuws met de uitspraak dat hij op zijn vijftigste wil stoppen met werken. Dat houdt hij nog steeds vol. In 2013 werd hij getroffen door een beroerte, waar hij in zeven maanden volledig van herstelde. “Ik heb toen wel nadrukkelijk bepaald wat ik wil. Daar ben ik heel eerlijk en transparant over: ik werk voor mijn trots. Iedere dag kijk ik in de spiegel en vraag ik me af of ik de juiste dingen doe”, legt hij uit. Daarin gaat hij ver. “Zelfs op het laatste moment ben ik in staat om dingen om te gooien als het mij niet trots maakt op vandaag.”Eén van de radertjesAls leider geeft Beltman zijn medewerkers veel ruimte. Hij omschrijft zichzelf als één van de radertjes binnen het bedrijf, net als zijn collega’s dat zijn. “Het valt wel mee hoe belangrijk ik ben. Ik wil het fundament zijn waardoor mensen boven zichzelf uit kunnen stijgen.” Interview: Paul van Liempt | Foto's: Céline Wagenmakers