De banen liggen voor het oprapen, terwijl een groeiende groep mensen opzoek is naar een baan. Er is een mismatch op de arbeidsmarkt. Hoe lossen we die op? En hoe ziet een duurzame workforce eruit? Je hoort het in de webinar Future of Work.
Tijdens het webinar Future of Work bogen de sprekers zich over de toekomst van werken.
Nog nooit eerder was de arbeidsmarkt zo krap. Voor iedere 100 werklozen staan er nu 143 vacatures open. Je zou denken dat werkzoekenden het voor het uitkiezen hebben. Toch is dat niet helemaal waar. De openstaande vacatures matchen vaak niet met het profiel van de werkzoekenden. Er is dus een mismatch op de arbeidsmarkt.
Die mismatch heeft niet één simpele verklaring. Al jaren geleden konden we voorspellen dat de vergrijzing voor meer vacatures zou zorgen. Het vertrek van ervaren medewerkers en het gebrek aan de juiste skills en ervaringen bij nieuwkomers verstoort de balans tussen vraag en aanbod.
Toekomstbestendig werken
De arbeidsmarkt is aan vernieuwing toe, zien de sprekers van het webinar Future of Work. Ze jagen een duurzame, toekomstbestendige workforce aan vanuit allerlei disciplines. De één wil het onbenut arbeidspotentieel van vluchtelingen inzetten; de ander focust op divers leiderschap onder beslissers. Hoe ziet de arbeidsmarkt er in 2030 uit?
Ben je benieuwd naar de hele uitzending van Future of Work? Kijk de webinar hieronder terug.
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief: iedere dag rond 07.00 uur het laatste nieuws
Wij gebruiken cookies op onze website om je de meest relevante ervaring te bieden door je voorkeuren en herhaalde bezoeken te onthouden. Door op “Alles accepteren” te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. Je kunt ook naar “Cookie-instellingen” gaan om een gecontroleerde toestemming te geven. Bekijk onze privacy verklaring
Deze website maakt gebruik van cookies om je ervaring te verbeteren terwijl je door de site navigeert. Van deze cookies worden de cookies die als noodzakelijk zijn geclassificeerd, opgeslagen in je browser omdat ze essentieel zijn voor het functioneren van de basisfuncties van de website.
We maken ook gebruik van cookies van derden die ons helpen analyseren en begrijpen hoe je deze website gebruikt. Deze cookies worden alleen met jouw toestemming in je browser opgeslagen. Je hebt ook de mogelijkheid om deze cookies te weigeren. Houd er echter rekening mee dat het uitschakelen van sommige van deze cookies je browse-ervaring negatief kan beïnvloeden.
Noodzakelijke cookies zijn absoluut essentieel voor het goed functioneren van de website. Deze categorie bevat alleen cookies die basisfunctionaliteiten en beveiligingsfuncties van de website mogelijk maken. Deze cookies slaan geen persoonlijke informatie op.
Alle cookies die niet strikt noodzakelijk zijn voor het functioneren van de website en die specifiek worden gebruikt om persoonlijke gegevens van gebruikers te verzamelen via bijvoorbeeld analytics, advertenties of andere ingesloten inhoud, worden aangeduid als niet-noodzakelijke cookies. Voor het gebruik van deze cookies is het verplicht om vooraf toestemming van de gebruiker te verkrijgen.
Functional cookies help to perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collect feedbacks, and other third-party features.
Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.
Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.
Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads.