Dat blijkt uit het tweede duurzaamheidsrapport van Esprit, over het financiële jaar 2015-2016. Daarin meldt het kledingmerk zijn inspanningen op het gebied van duurzaamheid en sociale naleving uit te breiden. Hierbij focust het bedrijf op drie hoofdonderwerpen: duurzame materialen, ecologische duurzaamheid en sociale duurzaamheid.
Waar in het financiële jaar 2014-2015 de focus op het gebied van duurzame materialen op de directe toeleveranciers lag, verschuift die in het jaar 2015-2016 naar de indirecte toeleveranciers en katoenboerderijen. Het was voor Esprit eerder nog niet mogelijk om ook de duurzaamheidsimpacten van deze schakels in de productieketen te meten.
Duurzame verantwoordelijkheid
“Gezien ons nalatenschap als een sociaal verantwoordelijk bedrijf, zijn wij gemotiveerd om onze operaties te verbeteren door onszelf te betrekken bij kwesties op het gebied van duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid”, zegt Esprit-CEO José Manuel Martínez Gutiérrez, in een persbericht.
“We willen ons steentje bijdragen door een duurzamere kledingtoekomst mogelijk te maken. Daarom hebben we onze duurzaamheidsstrategie in het afgelopen financiële jaar 2015-2016 verder uitgebreid en hebben we de ontwikkeling van significante actiegebieden geavanceerd”, aldus de CEO.
Duurzame katoen en viscose
Begin 2016 zette Esprit al stappen om de productie van zijn materialen te verduurzamen. Zo werd het kledingmerk in februari Learning Member van het BCI, dat bijdraagt aan de promotie van biologische katoenproductie. In samenwerking met de non-profitorganisatie Canopy werkt Esprit daarnaast aan de duurzame productie van viscose. Dat is naast katoen de belangrijkste textielvezel voor het kledingmerk.
Om ecologische duurzaamheid in de textielindustrie te implementeren, werd Esprit onder meer lid van de Zero Discharge of Hazardous Chemicals Group (ZDHC). Deze organisatie en zijn leden stellen zich als doel om schadelijke chemicaliën tegen 2020 uit de productieketen te bannen.
Duurzame visie
Voor het thema sociale duurzaamheid startte Esprit de samenwerking met verschillende organisaties, zoals Better Work en het Action, Collaboration, Transformation (ACT)-programma. Met deze samenwerkingen wil Esprit veilige arbeidsomstandigheden en eerlijke lonen in de textielindustrie garanderen.
Martínez Gutiérrez: “We zijn ervan overtuigd dat deze samenwerkingen essentieel zijn om onze duurzame visie te implementeren en om industriebrede verbeteringen mogelijk te maken. In het huidige financiële jaar willen we dit pad verder vervolgen.”
Esprit | Foto: FaceMePLS, via Flickr Creative Commons (Cropped by DuurzaamBedrijfsleven)
