Mariëtte Alblas geeft persoonlijke coaching en trainingen in persoonlijk leiderschap, begeleidt scale-ups in hun groei en werkt als algemeen manager en consultant bij &Flux. Als changemanager slaagt Alblas er in om innovaties aan te jagen. Dat doet ze door mensen in het bedrijfsleven het inzicht te verschaffen dat ze zélf onderdeel zijn van een systeem, en dat ze ook zichzelf aan moeten passen als ze het systeem aan willen passen.
Alblas creëert met haar visie op leiderschap impact binnen de bedrijven waarvoor ze werkt. In die visie is leiderschap geen mechanische en louter rationele vaardigheid, maar een cyclus van ‘begrijpen, accepteren en loslaten’. Alleen leiders die zich bevrijden van hun eigen vooroordelen kunnen goed naar zichzelf en anderen luisteren, en kunnen de energie mobiliseren die nodig is om een duurzame verandering in gang te zetten, en daarna te versnellen.
In een tijd waarin rechters, belangenorganisaties én aandeelhouders wereldwijd druk uitoefenen op oliemaatschappijen en andere gevestigde bedrijven om te opereren binnen de grenzen van de planeet is de visie van Alblas actueler dan ooit. Alblas is een inspirerend voorbeeld voor iedereen die wil weten wat verwacht wordt van nieuw leiderschap.
